物業(yè)公司舉辦2014年民主生活總結(jié)會(huì)
2014-10-18根據(jù)物業(yè)公司《2014年度經(jīng)營管理目標(biāo)責(zé)任書》考核要求，參考黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，為更好地完成《2014年度經(jīng)營管理目標(biāo)責(zé)任書》中的各項(xiàng)任務(wù)，提高管理人員工作能力及管理能力，達(dá)到“照鏡子、整衣冠、洗洗澡、治治病”的目的，物業(yè)公司于2014年10月16日至20日,在公司會(huì)議室召開以“正心修身、提高能力”為主題的民主生活會(huì)，會(huì)期分為基層員工評議、中高層管理人員互評、民主測評結(jié)果匯總分析和民主生活座談會(huì)四個(gè)階段。
第一階段
基層員工評議：由公司各部門/管理處班長（曲江6號主管）以上人員填寫《民主測評表》，對被測評人員的“工作能力、模范帶頭作用、管理能力、執(zhí)行力以及關(guān)注下屬能力”5個(gè)項(xiàng)目20條內(nèi)容進(jìn)行現(xiàn)場打分評議；
第二階段
中高層管理人員互評：公司各職能部門/管理處經(jīng)理（包括主持工作的副經(jīng)理）通過如實(shí)填寫《民主測評表》對被測評人員的“工作能力、模范帶頭作用、管理能力、執(zhí)行力以及關(guān)注下屬能力”5個(gè)項(xiàng)目20條內(nèi)容進(jìn)行現(xiàn)場互評；
第三階段
民主測評結(jié)果匯總分析
行政人事部經(jīng)過10月16日的基層員工評議和17日的中高層管理人員互評結(jié)果，對共發(fā)出民主測評表440份，收回有效測評表420份，無效卷20份進(jìn)行匯總，做出評議結(jié)果為：
高層領(lǐng)導(dǎo)班子：平均分?jǐn)?shù):85.23分
中層管理人員：平均分?jǐn)?shù)：82.26分
中高層領(lǐng)導(dǎo)班子總體平均分?jǐn)?shù)：83.75分
第四階段
民主生活座談會(huì)：座談會(huì)上，行政人事部首先公布了民主測評結(jié)果，然后中高層管理人員圍繞個(gè)人目標(biāo)責(zé)任書、公司目標(biāo)責(zé)任書考核內(nèi)容執(zhí)行情況并結(jié)合測評結(jié)果查找問題根源，落實(shí)整改措施，形成的書面自查報(bào)告，相互開展批評與自我批評。
大家根據(jù)民主測驗(yàn)結(jié)果和日常管理過程中發(fā)現(xiàn)的各類問題逐一作了表態(tài)發(fā)言和互相幫助，發(fā)揚(yáng)“剖析自己不怕嚴(yán)、聽取意見不怕刺、亮出問題不怕丑、觸及思想不怕痛”的精神，敞開思想，不護(hù)短，不遮掩，坦誠相見，敞開思想，敢于正視問題，做到深刻、自我批評、自我查擺；實(shí)事求是地提出了合理的意見和建議，并對被測評人實(shí)事求是地提出了合理的意見和建議，達(dá)到了坦誠相見、加深了解、互相幫助、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。
座談會(huì)上，董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)劉明部長對會(huì)議做了分析和點(diǎn)評；劉部長首先肯定了物業(yè)公司能夠緊跟黨中央步伐，采取民主座談會(huì)的形式來提高公司中高層管理人員整體素質(zhì)和公司實(shí)力這一做法，對會(huì)議的內(nèi)容和形式也做了明確的肯定，尤其是對會(huì)議下半場的座談?dòng)∠笊羁?，認(rèn)為會(huì)議能夠突出重點(diǎn)，在會(huì)上面對面的提出被測評人的問題和短板，可準(zhǔn)確查找到被測評人的問題，對以后工作質(zhì)量的提高起到了很好的促進(jìn)作用。
最后，公司總經(jīng)理郭宏印同志代表領(lǐng)導(dǎo)班子對會(huì)議上提出的問題及解決方案等進(jìn)行表態(tài)，他要求所有與會(huì)人員通過民主生活會(huì)的形式，找準(zhǔn)個(gè)人問題，加強(qiáng)個(gè)人短板的整治，通過本次會(huì)議促進(jìn)個(gè)人的提升和公司的發(fā)展，爭取在距年底還有兩個(gè)多月的時(shí)間里，克服困難，共同努力，全面完成《2014年度經(jīng)營管理目標(biāo)責(zé)任書》中的任務(wù)。
通過本次民主生活會(huì)，公司中高層人員的整體素質(zhì)得到了相應(yīng)提升，領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力會(huì)進(jìn)一步增強(qiáng)，也將有效地的促進(jìn)各項(xiàng)工作的開展。
會(huì)議在團(tuán)結(jié)、友好的氣氛中結(jié)束。
行政